? ? ? 11月11日，武鍋能源公司召開合同合規(guī)管理項目工作會議，公司黨委副書記、總經(jīng)理王大偉主持會議，公司辦、各事業(yè)部、研究院、采購部、閥門公司等部門負(fù)責(zé)人參加了會議。 ? ? ? 為加強企業(yè)全面合規(guī)管理，提升依法合規(guī)經(jīng)營管理水平，保障企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)中央和省、市兩級國資委關(guān)于出資企業(yè)合規(guī)管理的要求，按照集團公司權(quán)責(zé)清單、相關(guān)合同管理以及案件糾紛處理等制度文件精神，公司與北京德恒（武漢）律師事務(wù)所律師團隊合作，開展了歷時一個月的企業(yè)合同合規(guī)性審查工作。會上，汪瑞君律師報告了相關(guān)工作成果、重點合同法律風(fēng)險分析以及對合同合規(guī)工作進一步完善的建議。 ? ? ?
10月29日，2021年武漢市科協(xié)創(chuàng)新驅(qū)動助力計劃—武鍋閥門創(chuàng)新方法應(yīng)用推廣及經(jīng)驗交流會隆重召開。武漢市科協(xié)副主席尤慶亮；武漢市科技創(chuàng)新服務(wù)中心主任劉斌；江夏區(qū)科協(xié)副主席向悅；武漢科技大學(xué)教授趙剛；武鍋能源、閥門公司，市、區(qū)科協(xié)及部分企事業(yè)單位40余位代表參加了會議。 會議由武鍋閥門公司總工程師、科協(xié)主席張娜主持，武鍋能源公司黨委副書記呂召政出席會議并致歡迎辭。武漢市科協(xié)、江夏區(qū)科協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)作了講話。 會上，武鍋閥門公司
? ? ? 近日，為幫助新員工熟悉公司基本情況、工作流程制度，能夠更快適應(yīng)工作崗位，人力資源部組織開展2021年度新員工入職培訓(xùn)。 ? ? ? 本次新員工入職培訓(xùn)注重理論與實際相結(jié)合，由公司各部門組成講師團隊，言傳身教地帶領(lǐng)學(xué)員們集中學(xué)習(xí)了安全知識、公司相關(guān)管理制度、企業(yè)概況、鍋爐與閥門產(chǎn)品知識和企業(yè)文化等方面課程內(nèi)容。六名新員工代表進行了發(fā)言，分享入職以來工作與生活感受，紛紛表示要努力學(xué)習(xí)工作，為公司發(fā)展作貢獻(xiàn)。 ? ? ? ? 理論課程結(jié)束后，學(xué)員們到生產(chǎn)一線實地學(xué)習(xí)，詳細(xì)了解每臺設(shè)備的安全操作要點、工序與工作流程。部分員工還將根據(jù)崗位職責(zé)需要進行
近日，“能源杯”乒乓球賽如約而至，員工們積極報名踴躍參加，近百名選手開展了團體與個人的乒乓球?qū)官悾? 選手們努力拼搏，積極進取，賽出了風(fēng)格，賽出了水平，展現(xiàn)了更快、更高、更強的體育精神。 付出的汗水終究有了回報，經(jīng)過三天的精彩角逐，閥門分會、技術(shù)分會、機關(guān)分會分別獲得團體冠亞季軍。 團體冠軍閥門分會一隊 團體亞軍技術(shù)分
? ? ? ? 近日，王保華董事長代表閥門公司董事會分別與經(jīng)理層成員簽訂了《崗位聘任協(xié)議書》和《經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書》。契約書對經(jīng)理層成員的崗位職責(zé)、年度及任期績效考核指標(biāo)、薪酬兌現(xiàn)、退出機制等作了約定。 ? ? ? 王保華董事長強調(diào)了實行經(jīng)理層任期制和契約化管理的重要意義。他指出，經(jīng)理層任期制和契約化管理是深入貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于深化國有企業(yè)改革有關(guān)精神，落實國企改革三年行動方案的有力舉措。經(jīng)理層成員要進一步提高站位，系統(tǒng)謀劃，準(zhǔn)確把握任期制和契約化管理實質(zhì)內(nèi)涵，發(fā)揮好體制機制改革杠桿作用，充分展現(xiàn)出國有企業(yè)管理者履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)的激情與活力，引領(lǐng)廣大干部職工為實現(xiàn)公司高質(zhì)
地址：武漢市江夏區(qū)大橋新區(qū)何家湖街與工業(yè)二路交界處
電話：027-87657503（總機） 027-87643755（營銷熱線）
當(dāng)前位置：
防偽溯源
在線咨詢